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南通双莲民主考评“真、深、实”


【发布时间:2016/1/13 8:56:57】  【阅读:1312次】  【 观音山镇街道总工会】 【关 闭

为加强企业管理人员的效能建设,在转变作风中不断提高工作效率,在“十三五” 开局之年为企业的科学发展、创新发展再创佳绩,l9日,南通双莲纺织有限公司召开民主考评工作会议。本次参加会议的对象除班组长以上的管理人员以外,还有一个鲜明的特点就是为了让职工代表参政议政,会议专门请工会推荐出10名职工代表一起参加,并参与对各级管理人员的考评。

会议首先由全体中层管理人员对2015年的工作进行自我总结,找出不足,对如何做好2016年工作设计出各自的实施方案,在会上公开交流发言。然后由参加会议的人员对中层以上全体管理干部按照德、能、绩、效进行民主测评打分,测评结果作为年终考核的依据。参加考评的职工代表高兴地说,公司让我们一同参加对干部的民主考评会议,并对他们的业绩进行测评,这充分反映了企业民主管理的真、深、实,我们一定要为每一位管理人员的工作情况画好象、打好分,为企业提升目标管理水平、促进企业的科学发展作出贡献。

                      

                           周成才撰稿

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